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Secrétaire Administratif - Stage (H/F)

Référence de l'offre d'emploi : IFA/06/026 | Date de publication : 12/06/2023

Sésame Autisme Normandie | NOTRE DAME DE BONDEVILLE (76960)
Type de contrat : Convention Stagiaire de la formation professionnelle
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Comptabilité-Gestion / Ressources Humaines
Pré-requis
Avoir un niveau de diplôme de :
- Niveau 4 - BAC
- Niveau 5 - Bac+2
L'ENTREPRISE QUI RECRUTE

La filière comptabilité – gestion / RH de l’IFA Marcel Sauvage recherche pour Sesame Autisme Normandie (Notre-dame-de-Bondeville- 76) un-e secrétaire administratif-ve, en stage au sein de leur équipe, pour cet été 2023.

 

L’association Sésame Autisme Normandie est une association de parents bénévoles qui aide et accompagne dans les neuf établissements et services qu’elle gère, plus de 200 enfants et adultes avec TSA (Troubles du Spectre Autistique).

 

A ce jour, 255 salariés composent les effectifs de l’association et 17 personnes bénévoles sont membres de son Conseil d’administration.

 

Les équipes professionnelles de l’association sont pluridisciplinaires : aides-soignants, accompagnants éducatif et social, moniteurs-éducateurs, moniteurs d’atelier, surveillants de nuit, éducateurs, psychologues, infirmiers, psychomotriciens, ergothérapeute, art-thérapeute, professionnels de l’entretien (intérieur et extérieur), médecins, cadres socio-éducatifs…

 

 

 

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MISSIONS

Sous la responsabilité de la Responsable RH et en collaboration avec l’Assistante RH/Paie de l’Association, l’Assistant(e) RH en alternance aura notamment pour missions :

Paie :

  • Création des nouveaux salariés dans le logiciel de paie
  • Gestion des EVP mensuels : acomptes, indemnités de transport en commun et de repas, congés,
    astreintes, temps partiels thérapeutiques, IJSS, IJP…
  • Gestion des saisies sur salaire
  • Suivi des dossiers maladies et prévoyances / Calcul des subrogations

 

RH :

  • Formalités d’embauche
  • Rédaction et suivi des contrats de travail et avenants
  • Suivi des adhésions de mutuelle et des dispenses
  • Suivi des ruptures de contrat / préparation des documents de fin de contrat
  • Rédaction de courriers divers

 

Communication :

  • Relais RH et paie auprès des chefs de service et secrétariats des différents établissements (réponse
    aux questions des salariés sur la convention collective, la paie, la gestion des absences maladie, la
    pose des congés etc.)
PROFIL
Suivre ou avoir suivi une de ces formations :
  • Vous savez faire preuve d’autocontrôle et de rigueur.
  • Vous êtes organisé, vous savez faire preuve d’autonomie et de discrétion.
  • Vous savez également faire preuve d’une capacité d’écoute et de communication.
  • Vous êtes fort-e de proposition avec un bon sens relationnel et aimez le travail en équipe.

 

 

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