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Chargé de Communication - Alternance (H/F)

Référence de l'offre d'emploi : DIRCOM/CP/55728 | Date de publication : 12/05/2023

Région Normandie - DIRCOM | CAEN (14000)
Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Secteur d'activité : Administration publique générale
Information - Documentation - Communication
Pré-requis
Avoir un niveau de diplôme de :
- Niveau 5 - Bac+2
- Niveau 6 - Bac+3
L'ENTREPRISE QUI RECRUTE

La filière Info-Documentation-Communication de l‘IFA Marcel Sauvage recherche un-e chargé-e de communication en apprentissage pour la Direction de la Communication (DIRCOM) de la Région Normandie (Caen – 14)  pour un démarrage à la rentrée 2023.

 

 

“Une position géographique exceptionnelle, un cadre de vie remarquable, une économie innovante et une population accueillante. Telle est la Normandie : ouverte sur le monde et sur l’avenir.”

 

 

La Direction de la Communication (DIRCOM) a pour mission de promouvoir les politiques et les actions menées par la Région Normandie dans le cadre de ses compétences.
Le Pôle évènementiel participe à l’organisation de nombreux évènements régionaux, nationaux ou internationaux. Des partenariats sont noués avec un grand nombre d’organisateurs afin de valoriser la présence de la Région et mettre en lumière les atouts de la Normandie.

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MISSIONS

Accompagné par le maître d’apprentissage, il s’agit de :

  • Collaboration à la conduite de projets
  • Appui organisationnel d’évènements comme la Fête de la Musique, Normandie pour la Paix, Festival de l’Excellence NOrmande, évènements liés au 80ème anniversaire du Débarquement ou encore des stands Région Normandie sur des salons
  • Assistance pour la :
    • Définition de partenariats établis avec une partie des organisateurs d’évènements en Normandie
    • Collaboration à la tenue d’un agenda des manifestations soutenues par la Région Normandie
    • Collaboration à la création d’outils et supports de communication de promotion de la Région Normandie ou de ses dispositifs (vidéo, print, panneaux, banderoles …)

 

Ces missions seront mises en œuvre en lien avec les différents services et Directions de la Région.

PROFIL
Suivre ou avoir suivi une de ces formations :
  • Compétences rédactionnelles et techniques
  • Qualités relationnelles (travail en partenariat et équipe)
  • Compétences techniques liées à la communication et aux outils liés à l’informatique
  • Rigueur et bon sens relationnel
  • Esprit de synthèse

 

Conditions générales

Le maître d’apprentissage occupe la fonction de responsable de pôle évènementiel.

 

Modalités d’accueil et d’intégration dans l’équipe prévues : Présence de l’apprenti dans un bureau partagé avec une partie du pôle évènementiel pour une meilleure intégration.

 

CONDITION DE RECRUTEMENT : être préinscrit à une formation relevant d’un contrat d’apprentissage.

 

 

 

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